Aanvraag ICBO00034
StatusGesloten
Type vacatureDetachering / Tijdelijk
Startdatum16 juli 2018
Opdrachtgever
Lokatie
Expertisegebied
Aanvraagomschrijving

Omschrijving Opdrachtgever:
De Kamer van Koophandel is een landelijke, middelgrote publieke organisatie met een sterke regionale verankering. We zijn te vinden op negentien locaties in Nederland en uiteraard online. Met betrouwbare en actuele digitale informatieproducten en adviezen zorgen we ervoor dat ondernemers groeikansen beter kunnen benutten.

Omschrijving Opdracht:
Business Controller die vanuit de wijzigingen in dienstverlening (wettelijke kader van de KvK) input levert in de totstandkoming van projectplannen en/of deze op relevatie beoordeeld, als ook de congruente doorvertaling daarvan in de IT portfolioplanning en onderliggende agile teams. Signaleert en rapporteert risico’s in dit kader en komt actief met verbetersuggesties en stemt deze af met project- en/of businessowner/-managerowner/manager. Als Business Controller ben je een strategische sparringpartner voor het management in een sterk veranderende organisatie. Je zorgt voor de planning & control cyclus en je geeft gevraagd en ongevraagd advies over performance vraagstukken. Daarnaast voorzie je het management van de juiste sturingsinformatie. Ook heb je een belangrijke rol bij de totstandkoming van het businessplan en de evaluatie van en sturing op de behaalde resultaten. De ideale kandidaat heeft minimaal een drietal jaar ervaring met controlling. Verder ondersteun je bij het ontwikkelen en implementeren van control methodieken, bij het financiële en operationele risicomanagement en initieer je op dit gebied. Je werkt intensief samen met managers, teamleiders en collega-controllers.

Gewenst Profiel:
Je hebt bij voorkeur een afgeronde relevante WO-opleiding, met vijf jaar relevante werkervaring als business Controller. Ervaring met performance management is een pre. Je bent een stevige gesprekspartner naar stakeholders toe, je houdt van verandering en je hebt gevoel bij de impact die majeure verandertrajecten hebben op de zachte kant van de organisatie. Je hebt een ondernemende en klantgerichte instelling. Je bent analytisch sterk, flexibel en resultaatgericht. Je hebt samenwerken hoog in het vaandel staan. Daarbij beschik je over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden.

Functie eisen (knock-out criteria):
– Je beschikt over een afgeronde WO opleiding op het gebied van Bedrijfseconomie of commerciële economie.
– Je hebt de opleiding Register Controller afgerond en bent geregistreerd RC.
– Je hebt meer dan 5 jaar ervaring als Business Controller.
– Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het adviseren van klanten op het gebied van Business Control.

Functie wensen (gunningscriteria):
– Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met implementatie van nieuwe wet- en regelgeving en Controlling van Compliance binnen organisaties met minimaal 500 fte.
– Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met IT portfolio (bijv. opzet portfolio met detaillering naar teams en inhoudelijk beoordeling van projectplannen gedetailleerd naar invulling van teams en ontwikkelkalender) vanuit BC rol binnen grote- en middelgrote organisaties.
– Je hebt aantoonbaar meerdere jaren werkervaring in de publieke sector of bij een ZBO.
– Je hebt ervaring met uitvoering van IT business control binnen organisaties van minimaal 1000 fte. (Aantoonbaar meerdere trajecten in rol Business controller).

Competenties:
– Analytisch vermogen: je onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.
– Creativiteit: je bekijkt situaties vanuit verschillende invalshoeken. Kan vaststaande interpretatiekaders loslaten, komt tot alternatieve, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën.
– Klantgerichtheid: je signaleert, onderzoekt en gaat binnen de eigen mogelijkheden in op de wensen en behoeften van de interne klanten (collega¡¦s van eigen en andere afdelingen) en externe klanten om deze tevreden te stellen. Servicebereidheid en klanttevredenheid staan voorop.
– Resultaatgericht: je werkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren.
– Samenwerken: je handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

VOG:
Bij gunning dien je binnen 4 weken na de startdatum een recente VOG aan te leveren.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag:
Locatie: Utrecht
Startdatum: 16-07-2018
Duur: 31-12-2019
Optie op verlenging: NNB
Inzet: 40 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 05-07-2018
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: 11-07-2018 tussen 12:00 en 17:00 uur

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
– CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
– Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
– Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
– Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
– Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
– Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
– Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.